Über Atlas
Unternehmen befähigen, in einer grenzenlosen Welt zu konkurrieren.
Über Atlas
Atlas basiert auf jahrelanger Erfahrung bei der Bewältigung der geschäftlichen Herausforderungen, die mit dem schnellen Einsatz und der Bezahlung internationaler Mitarbeiter:innen verbunden sind, während gleichzeitig die Einhaltung der lokalen Vorschriften gewährleistet wird. Als erster – und inzwischen größter – 100 % direkter Employer of Record (EOR) ermöglicht Atlas innovativen Unternehmen, in einer globalen Wirtschaft zu konkurrieren, weil wir der Meinung sind, dass Unternehmen beschäftigen sollten, wen sie wollen, wo immer es Spitzenkräfte gibt - was die Welt für alle viel kleiner und übersichtlicher macht.
Mit Niederlassungen in über 160 Ländern bieten wir die Flexibilität für Unternehmen, grenzüberschreitend zu expandieren, Spitzenkräfte an Bord zu holen, die Einhaltung von Vorschriften zu verwalten und ihre globale Belegschaft zu bezahlen. Und das alles ohne die Notwendigkeit einer lokalen Niederlassung oder mehrerer Drittanbieter.
Die unternehmenstaugliche Technologieplattform von Atlas wurde speziell für die Bereitstellung von End-to-End-Lösungen für EOR und Human Experience Management (HXM) durch eine verbesserte Benutzererfahrung entwickelt. Die Plattform unterstützt Tausende von Unternehmen und Remote-Teams durch lokalisierte Erfahrung und Fachwissen und bietet Self-Service-Funktionen und Echtzeit-Einblicke, die zu verbesserten Geschäftsergebnissen führen.
Wir setzen uns dafür ein, die Reichweite von Unternehmertum und Beschäftigung gleichermaßen zu vergrößern. Unser Geschäftsmodell hilft Startups und KMU auf dem internationalen Spielfeld zu konkurrieren und kommerzielle Innovationen in lebensfähige globale Unternehmen zu verwandeln – und somit der lokalen Wirtschaft und den Menschen, die dort arbeiten, neue Möglichkeiten eröffnen.
Unser Auftrag, unsere Vision und unsere Werte leiten uns bei allem, was wir tun, und sorgen dafür, dass wir die menschlichen Erfahrungen unserer Kunden, unserer Mitarbeiter:innen und unserer Gemeinden verbessern.
Unternehmen auf dem Weg nach Wachstum zu leiten, mit Software und Lösungen, die globales Talentmanagement befähigen.
Eine Zukunft, in der Wachstum ohne Grenzen und über Kulturen hinweg floriert.
Leidenschaft
Zielgerichtet: Wir werden von unserer Leidenschaft angetrieben und betreiben alles, was wir tun.
Einflussreiche Innovation
Wertschöpfung: Wir fordern den Status quo heraus, um die Bedürfnisse des Marktes neu zu konzipieren und vorwegzunehmen.
Vertrauen & Vielfalt
Menschlich orientiert: Wir zelebrieren unterschiedliche Perspektiven und fördern eine Umgebung von Vertrauen und Verantwortung.
Gründer und Vorsitzender
Chief Executive Officer
Chief Legal & Compliance Officer
Chief Revenue Officer
Chief Operating Officer
Chief Marketing Officer
Chief Human Resources Officer
Chief Financial Officer
Chief Technology Officer
90+
unterstützte
Sprachen
160+
Lokale Niederlassungen
auf der ganzen Welt
95%+
Kundenbindung
Rick Hammell gründet Elements Global Services, um die Art und Weise zu revolutionieren, wie internationale Unternehmen ihr Personal verwalten. Dabei prägt er den Begriff „Employer of Record“ für die aufstrebende Branche und stellt das weltweit erste 100 % direkte Employer of Record-Modell vor.
Elements weitet seine EOR- und Gehaltsabrechnungsdienste rasch auf 80 Länder aus. Außerdem eröffnet das Unternehmen offiziell seine ersten internationalen Büros in Großbritannien und Indien.
Mit einer internationalen Belegschaft von 75 Mitarbeitern, Niederlassungen in 100 Ländern und neuen Büros in Barcelona, Südafrika und China führt Elements ApprovPay ein - eine cloudbasierte Plattform zur effizienten und gesetzeskonformen Verwaltung internationaler Personal- und Gehaltsabrechnungen.
Elements schließt mit Guidepost Growth Equity eine Kapitalaufnahme der Serie A in Höhe von 20 Millionen US-Dollar ab, um seine globale Expansion und technologischen Investitionen zu unterstützen. Das Unternehmen hat mehr als 100 internationale Mitarbeiter und ist in 135 Ländern tätig, während es seinen Hauptsitz nach Chicago verlegt.
Durch die Bereitstellung der perfekten Lösung für die globalen geschäftlichen Herausforderungen von COVID-19 erfährt Elements ein schnelles Wachstum und steigert seine Belegschaft explosionsartig auf über 250 Mitarbeiter und mehr als 150 bediente Länder weltweit.
Nach Abschluss einer Serie-B-Kapitalaufnahme in Höhe von 200 Millionen US-Dollar mit Sixth Street Global firmiert Elements in Verbindung mit der Einführung seiner Human Experience Management (HXM)-Plattform in Atlas um und vereinfacht die globalen Personalabläufe mit einer einheitlichen Software und einem einzigartigen „Glocal“-Modell.
Atlas wird auch als „Leader“ im Bereich Global Employer of Record Services von NelsonHall und Everest Group sowie von der Global Payroll Association als EOR Organization of the Year ausgezeichnet.
Atlas revolutioniert weiterhin die Art und Weise, wie die Welt funktioniert. Mit 500 Mitarbeitern weltweit und Niederlassungen in mehr als 160 Ländern hilft Atlas seinen Kunden, einen Ruf aufzubauen, der die besten Spitzenkräfte der Welt anzieht.
In diesem Jahr wird unsere HXM-Plattform eine Reihe von neuen Verbesserungen erfahren, darunter die Einführung der Bezahlung von Auftragnehmer:innen, Spesenmanagement, eine mobile App und eine Partnerschaft mit Coursera zur Verbesserung der Mitarbeitererfahrung. Das Unternehmen hat außerdem sein Impact ESG-Programm eingeführt und wurde im IEC-Bericht 2023 über die EOR-Branche als „Leader“ bezeichnet.
Atlas wird von einigen der innovativsten Investoren der Welt in unserer Mission unterstützt.
Guidepost Growth Equity ist eine führende Beteiligungsgesellschaft, die Partnerschaften mit Technologieunternehmen eingeht, die innovative Lösungen in großen, dynamischen Märkten wie Anwendungssoftware, Daten- und Informationsdienste, Infrastruktursoftware und -dienste sowie technologiegestützte Dienstleistungen anbieten.
Im Jahr 2020 investierte Guidepost Growth Equity im Rahmen der Serie-A-Finanzierung 20 Millionen US-Dollar in Atlas, um das Wachstum weiter zu beschleunigen, indem zusätzliche Spitzenkräfte in die globale Belegschaft aufgenommen und die Palette der HR-Produktangebote erweitert werden.
Sixth Street ist eine führende globale Investmentgesellschaft mit einem verwalteten Vermögen und zugesagtem Kapital von rund 65 Milliarden US-Dollar. Sixth Street Growth ist die spezielle Plattform des Unternehmens für private Investitionen in Wachstumsunternehmen. Das Team von Sixth Street Growth arbeitet mit Unternehmen und Managementteams zusammen, um maßgeschneiderte Kapitallösungen zur Beschleunigung des organischen und anorganischen Wachstums bereitzustellen.
Sixth Street Growth hat eine strategische Kapitalinvestition von bis zu 200 Millionen Dollar getätigt, um die weitere globale Expansion von Atlas zu unterstützen.
16 Regionalbüros zur Unterstützung von Teams vor Ort in über 160 Ländern
Atlas ist stolz darauf, für unsere ausgezeichnete Dienste und Engagement mit unseren Kunden anerkannt zu werden.
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