従業員ライフサイクルを通してのグローバルな入国管理スポンサーシップ・パートナー
国際的な人材を雇用し、既存のチームを新しいグローバル拠点に派遣したい。そんな時、アトラスは速やかに住居や車のリースなど必要なすべての手配をし、チームが新しい場所に馴染むためのサポートを行い、すぐ本来の業務を始められるよう支援します
デモをリクエスト
どの国にもそれぞれ独自の移民法や必要条件があります。そのため、国籍や永住権のある国以外で必要な人材を得ることは、非常に困難で時間を要するものとなります
アトラスは、従業員が適切な就労許可証、ビザ、その他必要書類を得ることを保証し、御社が望む場所ですぐ働き始めることができるようにします
市場参入までのスピード
国際的な事業法人がすでに設立さているため、従業員を雇用し、スピーディに業務を開始することができます
安心感
アトラスはビザの有効期限をトラッキングし適時に更新しますので、雇用や赴任期間を通して、従業員は希望する国で働くために必要な労働許可があり、安心できます
アトラスのリソース活用
クオータ制を導入している国で事業を拡大する場合には、アトラスのグローバル・モビリティ・エキスパートチームが必要な文書を監視・更新します
国際的な人材を雇用し、既存のチームを新しいグローバル拠点に派遣したい。そんな時、アトラスは速やかに住居や車のリースなど必要なすべての手配をし、チームが新しい場所に馴染むためのサポートを行い、すぐ本来の業務を始められるよう支援します
ほかの国で従業員が働くためには、彼らを現地に送るだけでは不十分です
海外従業員の住居、勤務場所や交通手段など、綿密に計画を立ててその国に慣れるまでサポートます。アトラスを使用すると、国境を越えた従業員の移動が容易になり、コストが効率化します：
現地の公共交通機関とやりとりする手間をかけずに、従業員に慣れ親しんだ移動手段を提供することができます。アトラスは、世界中の自動車リース会社と直接連携して、お客様のスタイル、サイズ、地形などの要件に合った車を提供します
コワーキングスペースの1つのデスクであっても、複合オフィス全体であっても、御社の予算、スペース、設備の要件を満たす施設をすばやく見つけることができます
チームが新しい国にすぐになじめるようサポートします。アトラスは、従業員が新しい職場に慣れるため、世界クラスの住宅を準備し、家族とも一致協力して新しい職場に移れるよう計画支援します
