Gestion des avantages sociaux des employés

Des employés se sentant soutenus sont des employés heureux. Atlas offre un ensemble d'avantages sociaux parmi les meilleurs du marché.

Atlas met tout le monde sur un pied d'égalité en permettant aux petites entreprises d'avoir accès à des programmes premium d'assurance-vie, d'assurance médicale et d'assurance voyage, similaires à ceux que seuls les grands employeurs proposent habituellement.

Avec des entités dans plus de 160 pays, Atlas vous permet d'économiser du temps et de l’énergie à essayer d'élaborer le bon programme d'avantages sociaux dans la bonne région. Grâce à notre plateforme, nous vous donnons les moyens d'offrir à vos employés tous les avantages d'une grande entreprise, quelle que soit votre taille.

Créez et gérez directement des programmes d'avantages sociaux mondiaux compétitifs et personnalisables. La plateforme Atlas donne à votre entreprise une longueur d'avance pour recruter et embaucher les meilleurs talents partout dans le monde – et offre à vos équipes à distance les avantages sociaux d'une entreprise du Fortune 500.

Atlas a établi des partenariats stratégiques avec les meilleurs prestataires internationaux d'avantages sociaux afin de s’assurer que des solutions fiables sont disponibles pour répondre à toutes vos exigences.

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Avantages sociaux mondiaux

Voici quelques-uns des avantages sociaux mondiaux non monétaires que nous pouvons offrir aux employés dans tous les pays et toutes les régions.

Avantages sociaux locaux

En fonction de l'endroit où se trouvent vos employés, notre plateforme donne également accès à une multitude d'autres avantages, à savoir :

De plus, vous pouvez gérer d'autres avantages sociaux, tels que les demandes de congés, les primes annuelles, et autres, de manière rapide et conforme, directement via la plateforme Atlas.

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