Wayzim - Atlas ayuda a una empresa de logística inteligente a expandir su presencia mundial fuera de China
Industria: Equipamiento logístico inteligente, fabricación inteligente
Sede central: Wuxi, China
Nuevos mercados: EE.UU., Tailandia, India, Etiopía, Corea del Sur, Filipinas
Beneficios clave del cliente:
Expansión ágil
Ventajas competitivas
Un socio global
Cumplimiento total
Acerca de
Wayzim es un proveedor líder de soluciones integrales de sistemas logísticos inteligentes en China, que proporciona equipos avanzados, fiables e inteligentes, así como servicios de escenarios diversificados para las principales empresas nacionales de transporte urgente, logística y comercio electrónico. En la actualidad, la empresa ha ampliado su ámbito de negocio a muchos países y regiones de todo el mundo, y se ha comprometido a convertirse en una empresa líder mundial en equipos de logística y fabricación inteligente.
Desafío
Wayzim necesitaba desplegar rápidamente talento en EE.UU., Tailandia, India, Etiopía, Corea del Sur y Filipinas para apoyar su expansión comercial y prestar servicios posventa en esos nuevos mercados. Cada mercado tenía su propio entorno empresarial, con leyes y normativas diferentes, lo que provocaba retos y riesgos inesperados debido a la falta de conocimientos en estos nuevos mercados locales.
Además, la búsqueda de talento en el extranjero con la experiencia necesaria en el sector de los equipos de logística inteligente resultó ser todo un reto. Wayzim necesitaba ofrecer un paquete de remuneración y beneficios que fuera igual o incluso más competitivo que el de la competencia local para influir en las decisiones de empleo del talento. Por lo tanto, Wayzim decidió utilizar los servicios de Employer of Record (EOR) de Atlas para apoyar la expansión del negocio y proporcionar beneficios y experiencia convincentes a los empleados extranjeros.
"El equipamiento logístico inteligente es un sector nicho y no es fácil encontrar talento extranjeros con la experiencia necesaria en el sector. Tenemos que ofrecer un paquete de remuneración y beneficios que sea igual o incluso más competitivo que el de la competencia local para influir en la decisión del talento. Atlas nos ayudó a conseguirlo".
Rex Xiang
Director Global HRBP, Wayzim
Solución
Atlas presta servicios directos de EOR en más de 160 países, lo que permite a Wayzim trabajar con un socio global para apoyar su expansión en todos los países que había identificado. De este modo, Wayzim se ahorra la molestia de contratar a distintos proveedores locales en cada país y resuelve el problema de la inconsistencia de la calidad del servicio en los distintos mercados.
En las operaciones diarias, Wayzim trabaja con un gestor de cuentas global, que actúa como principal punto de contacto para ayudar a coordinar los recursos dentro de Atlas, desde las nóminas hasta los aspectos legales y de cumplimiento normativo, para atender las necesidades de los clientes en todos los mercados en los que opera. Mientras tanto, los empleados de Wayzim en el extranjero cuentan con el apoyo de asesores de relaciones con los empleados para responder a cualquier pregunta o solicitud que tengan. Como todos los servicios son prestados por los propios empleados de Atlas, la velocidad de respuesta y la calidad del servicio son constantes.
La plataforma Atlas HXM facilita a Wayzim la gestión de todo el ciclo de vida de sus empleados en el extranjero en los distintos mercados, desde la incorporación y el pago de sus salarios y prestaciones hasta las bajas. Wayzim también puede buscar requisitos relacionados con el empleo en 160 países a través de la plataforma, y recibe alertas cuando cambian las leyes y normativas, así como investigación e información sobre nuevos mercados para apoyar futuras decisiones de expansión.
Impacto
"Utilizar un único proveedor global de servicios EOR para garantizar la eficiencia de las comunicaciones y la calidad del servicio es una de nuestras consideraciones clave a la hora de elegir socios. La plataforma Atlas HXM nos proporciona visibilidad global de todos los mercados en los que operamos, y nuestros empleados en el extranjero también cuentan con el apoyo de expertos locales para cualquier duda que tengan."
Rex Xiang
Director Global HRBP, Wayzim
Expansión ágil
Wayzim se ha asociado con Atlas durante más de un año y sigue ampliando su huella global y creciendo con Atlas, con algunos empleados recién incorporados en 2023. El modelo de EOR directo de Atlas y su cobertura global permiten a Wayzim responder rápidamente a las necesidades del negocio, incorporando empleados en nuevos mercados en tan solo unos días.
Beneficios competitivos
Además de las prestaciones locales obligatorias, los empleados de Wayzim en el extranjero también tienen derecho a programas de prestaciones adicionales ofrecidos por los mejores proveedores internacionales que son comparables a los ofrecidos por organizaciones más grandes, lo que proporciona a la empresa una ventaja competitiva a la hora de atraer talento.
Un socio global
Una de las consideraciones clave para que Wayzim se asociara con Atlas fue la utilización de un único proveedor global de servicios EOR para garantizar la eficacia de las comunicaciones y la calidad del servicio. Aunque la plataforma HXM de Atlas proporciona a Wayzim una visibilidad global de todos los mercados en los que opera, sus empleados en el extranjero también cuentan con el apoyo de expertos locales que aportan una experiencia coherente.
Cumplimiento total
Comprender y cumplir las leyes y normativas locales es una tarea que requiere mucho tiempo, especialmente difícil de lograr en un escenario en el que prima el negocio. Con la plataforma Atlas HXM, Wayzim puede buscar y obtener fácilmente información de los requisitos relacionados con el empleo en diferentes mercados, con el apoyo de expertos locales en legislación laboral para garantizar el pleno cumplimiento.